Дослідження соціально-психологічного клімату в аптечному закладі з метою профілактики дисциплінарних правопорушень
Loading...
Files
Date
Journal Title
Journal ISSN
Volume Title
Publisher
Запорізький державний медичний університет
Abstract
Соціально-психологічний клімат в колективі - це комплексний, інтегрований показник, що відображає внутрішній стан спільності в цілому, а також її здатність досягати спільних цілей.
Сприятливий клімат в колективі підвищує ефективність спільної роботи, зміцнює трудову дисципліну та зводить до мінімуму дисциплінарні правопорушення працівників. Несприятливі ж відносини можуть стати причиною високої плинності кадрів, підвищення рівня конфліктності, зниження ефективності праці, наявності дисциплінарних правопорушень і дисциплінарних стягнень і в цілому погіршення репутації організації.
Description
Citation
Зарічна Т. П. Дослідження соціально-психологічного клімату в аптечному закладі з метою профілактики дисциплінарних правопорушень / Т. П. Зарічна, С. В. Кральська //Актуальні питання теорії та практики правового регулювання галузі охорони здоров’я: проблеми і перспективи : зб. тез доповідей наук.-практ. круглого столу, присвяч. 25-й річниці прийняття Закону України «Основи законодавства України про охорону здоров’я» (м. Запоріжжя,17 листопада 2017 р.) – Запоріжжя : ЗДМУ, 2017. – С. 82-83.